Paslaugos
Karjeros konsultacijosKarjeros konsultacija skirta vadovams, norintiems keisti veiklos kryptį ir kilti karjeros laiptais bei suprasti savo galimybes dabartinėje rinkoje.
Karjeros konsultacija
Karjeros pokyčiaiNet ir sėkmingai dirbantys įvairių lygių vadovai gali vieną dieną suprasti, kad karjeros srityje norisi ko nors daugiau. Ilgai dirbote vienoje įmonėje ir nutolote nuo darbo rinkos tendencijų? Norite naujų karjeros iššūkių ir atsakomybių? Nežinote, nuo ko pradėti paieškas? Pasikonsultuokite su mumis. Įvairių lygių vadovams sudarome asmeninį karjeros planą ir patariame, kaip atrasti savo galimybes darbo rinkoje.
Karjeros konsultacija
Kodėl verta?Karjeros konsultacija sumažina patiriamą nežinią keičiant darbą, supažindina su darbo rinkos situacija ir galimybėmis, o kokybiškas karjeros planas padeda siekti ilgalaikių profesinės karjeros tikslų. Taip pat padėsime parengti konkurencingą gyvenimo aprašymą, sukurti reprezentatyvų Linkedin profilį, nurodysime geriausius darbo paieškos metodus – visapusiškai paruošime Jus naujiems karjeros pokyčiams.
Atsiliepimai
Klientai apie mus:Labiausiai vertinu „Master Class Lietuva“ gebėjimą įsigilinti į poreikius – tai nėra tik užduoties atlikimas, o ir rekomendacija, kokio kandidato iš tikrųjų reikia. Procesas greitas, komunikacija aiški ir profesionali. Tai partneris, padedantis priimti teisingus sprendimus ir kuriuo galima pasitikėti.
Man labiausiai patinka tai, kad viskas vyksta sklandžiai, greitai ir su žmogišku požiūriu. Jaučiasi, kad jums rūpi ne tik rezultatas, bet ir pats bendradarbiavimo procesas. Esate lankstūs, įsiklausantys ir tikrai patikimi – tai labai vertinu. Rekomenduočiau jus visiems, kas ieško partnerių, su kuriais galima dirbti ne tik profesionaliai, bet ir maloniai.
Išskirtinis įsiklausymas į poreikius, lankstumas, nestandartinių sprendimų paieška, 100-procentinis profesionalumas ir ypatingai šiltas žmogiškas bendravimas su klientu.
Vadovų atrankos procese itin svarbus patikimumas, todėl džiaugiamės turėdami tokius partnerius kaip „Master Class Lietuva“. Net ir sudėtingose užduotyse jie randa kūrybiškus sprendimus, kurie leidžia mums, kaip klientui, džiaugtis galutiniu rezultatu.
Džiaugiamės partneryste su jumis – puikiai suprantate kokie vadovai labiausiai tinka mūsų komandai. Net kai būname itin išrankūs, atkakliai ieškote geriausio sprendimo. Itin vertiname tai, kad su jumis komunikacija visuomet aiški ir savalaikė – kiekviename paieškos etape žinome, kaip sekasi ir kokie žingsniai numatyti į priekį.
Man daro įspūdį Jūsų įmonės kultūra, vertybės – kaip klientė visada jaučiausi vertinama, girdima. Daug dėmesio skiriate įsiklausymui, kokio kandidato ieškome – ne tik kompetencijų ar patirties atžvilgiu, bet ir vertybiniu, kas mums yra labai svarbu. Taip pat turite didelį greitį atrankos procese – esate efektyvūs, nepamesdami kokybės.
Vertinu „Master Class Lietuva“ profesionalumą, gebėjimą išgirsti ir suprasti kliento lūkesčius, operatyvią reakciją į poreikius bei sklandų, konstruktyvų bendravimą. Su tokiais partneriais visuomet norisi sugrįžti bendradarbiauti.
Esame patenkinti mūsų bendradarbiavimu ir puikia patirtimi su „Master Class Lietuva“: įsitraukusi komanda, patarimai ir rinkos išmanymas, proceso koordinavimas, savalaikis statuso atnaujinimas bei lankstumas prisitaikant prie kliento poreikių, reaguojant į situaciją. Viskas ko reikia klientui, kad būtume užtikrinti sėkmingu rezultatu. Apibendrinant vienu žodžiu – partnerystė!
„Master Class Lietuva“ pasirinkome aukščiausio lygio vadovų tiesioginėms paieškoms dėl nepriekaištingos reputacijos, kandidatų pasitikėjimo ir gebėjimo deramai atstovauti mūsų įmonių grupę. Mums kritiška, kad mūsų, kaip darbdavio įvaizdis būtų formuojamas profesionaliai – nuo pirmo kontakto iki pasiūlymo. Būtent tai ir gavome: disciplinuotas, skaidrus procesas, savalaikė ir aiški komunikacija.
Sužinokite, ko klausia klientai
DUKKuo ši karjeros konsultacija skiriasi nuo įprastų HR karjeros konsultacijų?
Master Class Lietuva konsultacija yra orientuota į aukštesnio lygio profesionalus ir vadovus. Ji apjungia vadovų paieškos patirtį, darbo rinkos supratimą ir individualią karjeros strategiją. Konsultacijos tikslas – suteikti jums realų, rinkos realijomis pagrįstą vaizdą: kur jūsų stiprybės pritaikomos šiandien, kokios įmonės jus gali samdyti, kiek galite uždirbti ir kokių pozicijų galite tikėtis bei kaip tai įgyvendinti.
Ką konkrečiai gausiu konsultacijos metu?
Konsultacijos metu klientai gauna:
-
darbo paieškos planą,
- konkrečius veiksmus, ką daryti per artimiausius 3–6 mėn.,
-
aiškią karjeros krypties rekomendaciją (1–3 galimi keliai),
-
CV ir LinkedIn profilio pastabas,
-
realistišką darbo rinkos apžvalgą (kur yra paklausa, kur – konkurencija),
- atsakymus į individualius klausimus apie atlygio lūkesčius, rolės keitimą ar sektoriaus perspektyvas.
Ar konsultacija tinka, jei nesu apsisprendusi, ar tikrai noriu keisti darbą?
Taip – būtent tokiose situacijose konsultacija suteikia daugiausia vertės. Ji padeda:
-
įvertinti, ar verta keisti darbą dabar,
-
suprasti, kokias atlygio galimybes turėtumėte šiuo metu rinkoje,
-
įvardyti rizikas ir galimus karjeros scenarijus,
-
parodyti, kokių papildomų kompetencijų verta įgyti siekiant norimos pozicijos.
Tad ši konsultacija kaip tik padės lengviau apsispręsti, ar verta keisti darbą.
Parašykite, kokia pozicija Jus domina ir ją turėdami su Jumis susisieksime.